Um dos grande objetivos da maioria dos profissionais de RH é como ter uma atuação mais estratégica na área.
É pensando nisso, que separei alguns conselhos práticos de como alcançar esse objetivo.
O primeiro passo é investigar o que seu líder espera de você. Nesse ponto é importante saber quais são as atividades e entregas são as mais importantes na sua atuação.
Na maioria das vezes acontece alguns desencontros das expectativas do líder versus o que o liderado entrega. Não tenha receio de perguntar. Sente com seu líder e valide quais são as prioridades e expectativas em relação ao seu trabalho.
O segundo passo é buscar modelar outros profissionais de RH que já chegaram lá e analisar padrões que se repetem entre eles.
Como esses profissionais de RH que foram promovidos pensam, agem e acreditam. Trabalhando esse princípio da modelagem ficará mais fácil de encontrar esses padrões e chegar na tão esperada promoção.
O terceiro e último ponto é sempre se manter atualizado. Estude os principais temas estratégicos da área de RH e procure implementar isso na empresa. Esse movimento de estudar e aplicar dará visibilidade para sua atuação e ajudará na construção e demonstração de resultados na hora pleitear uma promoção.
A Formação Avançada 9Box é um dos principais cursos procurados na hora do profissional de RH buscar uma capacitação estratégica para justamente ajudar no alcance da promoção.
Edgar Nascimento é Administrador de Empresas com Pós-Graduação pela Fundação Instituto de Administração (FIA/USP) e Especialização em Educação Corporativa pela PUC-SP. Um dos maiores Especialistas de RH do Brasil, responsável por formar mais de 5 mil alunos e atuação na implementação de projetos estratégicos de RH. Membro e Facilitador de Grupos de Estudos da ABRH-SP (Associação Brasileira de Recursos Humanos) com Certificação em Coaching e DISC. Escritor de 2 Livros de RH e atualmente possui mais de 28 mil seguidores no LinkedIn.
